12月24日，绍兴文理学院与浙江中兴会计师事务所实习座谈会顺利召开。浙江中兴会计师事务所主要负责人陈刚、周军和周风琴，绍兴文理学院刘晓静、娄桂莲、万旭仙和李卫斌老师，以及参与此次实习活动的实习生共同参会。在座谈会上，校企双方围绕实习安排、人才培养和合作发展等议题展开深入交流，为深化校企合作、优化实习育人模式凝聚共识。
座谈会上，浙江中兴会计师事务所方面介绍了实习相关具体安排，主要包括实习周期、实习补贴和工作内容等。事务所的负责人还提及自身发展历程，其自1999年改制为审计所后发展为百强事务所。对于实习工作，事务所强调单位高度重视，在补贴发放、人数规模、制度完善及人员流动性方面持续优化。同时，国家政策也为实习生提供了有力支持。
参与此次座谈会的老师也结合教学与育人实际发表看法。刘晓静老师提出，既要做好学生的保险、待遇保障与校内风险管理，从严管理实习工作，也要注重学生可塑性培养；针对“准职业学生”，需强化其执行力、自律与信心，培养专业工作素养，引导学生发展思考能力、调整实习心态，更要帮助学生摆脱“学生思维”。万旭仙老师聚焦教学质量提升，提及“实习直通车”等校企合作形式，回应学校人才培养需求。李卫斌老师寄语学生摒弃“不当花瓶”的心态，立足未来就业夯实能力。娄桂莲老师则对事务所的对接支持表示感谢，强调实习中要注重交通安全、保持工作积极性，提升沟通能力与时间观念。
此外，双方还就实习安全保障、实习生心理疏导、基础工作技能培养以及财务制度规范性、工作天数保障等问题展开探讨，为后续实习工作的优化完善明确了方向。此次座谈会搭建起校企沟通的坚实桥梁，不仅让学校更清晰地了解企业实习需求，也为事务所输送优质实习人才奠定基础，推动校企协同育人迈上新台阶。
